Студенческий сельскохозяйственный отряд "Церера" из Березниковского политехнического техникума (Пермский край) проведёт лето в селе Соболево (Камчатский край), ребята будут рыбообработчиками.
Пресс-секретарь отряда Старкова: "Ребят ожидает увлекательное приключение, полное испытаний и возможностей для развития. Наша команда готова преодолевать все трудности, встречающиеся на пути, и достичь поставленных целей. Будем с нетерпением ожидать возвращения ребят с Камчатки, и хотим услышать их истории о впечатлениях и достижениях. Этот опыт безусловно станет ценнейшим в их жизни".
Святая простота. Студенты даже преставления не имеют, какое "увлекательное приключение" их ждет. Если они мечтают посмотреть Камчатку, погулять по вулканам и покупаться в море, то их ждет жестокое разочарование. Они, скорее всего, даже Петропавловск не увидят. Соболево, ух… Рыбьи кишки, вонь, непривычная пермякам погода, гнус, холодное море и полное отсутствие цивилизации. Ну, хоть рыбы наедятся.
И заметьте, нет ни слова о том, что студенты смогут что-то на этом заработать. Звучит, конечно, дико на первый взгляд, но в целом все вполне в духе современного капитализма. Зачем платить деньги студентам за работу, если перед ними "увлекательное приключение, полное испытаний и возможностей для развития". А они, самом собой, "готовы преодолевать все трудности, встречающиеся на пути, и достичь поставленных целей".
Им, скорее всего, сказали, что они нужны стране. И у них есть уникальная возможность не только проявить себя, но и посмотреть Камчатку, край, куда не каждый житель России может попасть. Им даже оплатят перелет. Предоставят ночлег. И будут кормить три раза в сутки. Но за все эти прелести придется немножко поработать.
Так что какие тут могут быть деньги? Вот они потом удивятся, когда узнают, сколько на самом деле за это платят. Особенно по меркам Пермского края, с их средней зарплатой в районе 50 тысяч рублей.
Теперь становятся понятными слова их пресс-секретаря о том, что разделка рыбы станет ценнейшим опытом в жизни студенческого отряда. Просто надо уточнить, что опыт этот будет исходить из понимания, как на самом деле их поимели.
Впрочем, может все и не так на самом деле. Может, и правда, ребята получат какой-то опыт и им даже за это заплатят. Вдруг так бывает.
Сезонники с материка и Средней Азии играют важнейшую роль в экономике Камчаточки. Для бизнеса это дешёвая и бесправная рабсила. Для властей источник хронической безработицы среди местного населения, которое на работу на рыбозаводы стройки и прииски не берут. Это только кажется, что безработица зло - она заставляет рабочий класс и интеллигенцию молчать в тряпочку и довольствоваться тем что власти дают. Однажды Г. Форда спросили:
- Почему на ваших заводах такие огромные окна?
Ответ ясен - экономия на электричестве, но Форд ответил:
- Это для того чтобы рабочие видели толпы безработных за оградой.
В советское время на Олюторский РКЗ привозили студенческие отряды. Они выделялись среди местных и сезонников тем что ходили в куртках-целинках с эмблемами. Учитывая то что лето на севере Камчаточки – напоминает позднюю осень на материке беспонтовый ватник лучшая рабочая одежда. Особенно на заводе где сырость и сквозняки.
Селили студентов в здании музыкальной школы, давно разобранной.
Мать-покойница работала на мойке. Путина — это мрак. Это сейчас сезоннику на рыбозаводе после смены только до балка доползти. Готовить ему не надо, картошкой и теплицей заниматься не надо. Многих тогда выручало то что детей на лето отправляли в пионерский лагерь «Чайка».
К концу путины рыбообработчики напоминали зомби от усталости и недосыпа. После того как рунный ход рыбы прекращался завод переходил на выпуск рыбных консервов. Была работа в две смены, но по 8 часов.
Когда бабы отоспятся они начинали изучать свои расчетные листки, сравнивать их с листками товарок. И выяснялось, что бухгалтерия недоплатила.
Заводская администрация и бухгалтерия работали на окладе и в отличие от рыбообработчиков получали мало. Демонстративно им завидовали. Однако концу года, когда подводили итоги работы, подсчитывали количество затрат и прибыль от выработанной продукции появлялась графа «Экономия фонда заработной платы». То есть администрация рыбозавода могла так организовать рабочий процесс, что с наименьшими трудозатратами завод произвёл большее количество рыбопродукции.
Сэкономленные деньги шли на премирование. Работяге могли дать пять рублей премии, и он рыдал от счастья. Передовику давали четвертак? и не каждый год. Служащим администрации 200-300 рублей премии ежегодно, что советовало заработку рыбообработчицы на путине. Заместителям директора давали по 400. Директору 500.
Но чтобы этот фонд создать надо было работягам недоплатить, учитывая количество работников несколько рублей за лето. Но тогда на заводе был профсоюз, рабочие писали жалобы в Комиссию по трудовым спорам. Маму избирали в профком и после работы она с другими членами разбирала конфликты между администрацией и рабочими. Тот же расчет заработной платы, практически всегда удавалось добиться перерасчёта – идти на конфликт с профсоюзом с привлечением карательных органов администрации резона не было.
Именно поэтому администрация завода и мастера любили студентов. Те не знали ни своих прав, ни расцено. Их специально селили отдельно от взрослых рабочих чтобы лишнего не узнали. Сразу после путины их с песнями отправляли на пароходе в Петропавловск. Не было у студентов ни времени невозможности разбираться с расчетками.
Когда Олюторский РКЗ разорили и обанкротили подогнали пену к администрации и выбросили весь архив завода. Бывшие рабочие увидели, тогда еще работала ликвидационная комиссия, матами и угрозой обратиться в прокуратуру заставили упаковать документы в ящики и отправить в Тиличики в районный архив. А архив Корфского рыбокомбината сгорел вместе с заводоуправлением. Сколько архивов разорённых фабрик, заводов, колхозов было выброшено на улицу и никак тогдашним студентам было не подтвердить, что они несколько месяцев, работали.