Серия «Я и завод»

Я написал пост на о годе за фрезерным станком. Он вызвал противоречивую реакцию, поэтому я прокомментирую тезисы дополнительно.

Я ушел из ретейла потому, что выгорел.

Я пишу с ошибками, потому, что дисграфик. Я приложил очень много усилий и денег, что бы писать правильно, но увы, это не помогло. Деловые письма и прочее в рамках деятельности руководителя розничной сети писались мной нормально. Ибо, не относились к эпистолярному жанру. Проецировать орфографические ошибки на мою способность к анализу продаж либо к управленческим возможностям это глупо. Но одна вебкамщица из Питера, пыталась.

Далее по пунктам.

1. Грязь. Я оставляю станок чистым и без стружки после каждой смены. Как свой фрезер, так и долбежный. Но есть факторы. Цеховая грязь и пыль от обработки заготовок. Писать что я свинья это глупо, минус грязи не в грязном станке, а в общем состоянии цеха. После гипермаркета, реально грязно.

2. Стружка, еще более тупые комменторы написали если мне летит горячая стружка, значит я не знаю, либо у меня нет СИЗ. Я знаю о СИЗ больше чем вы. Я не хочу работать в щитке на все лицо. Мне душно.

3. Старое оборудование я привел в максимально исправное состояние. Заменены все жидкости, окошки, шприцевание. Я бережен к новому оборудованию, и все всегда в чистоте. Поэтому в задницу идите умники гаражные.

4. Шум. У меня есть наушники, но дебилы посчитали, что я них не слышал. Поздравляю, вы дебилы. Шум на заводе и в офисе разный. Не сравненно. Хоть хер себе вставьте в уши ( но он то у вас во рту)

5. Самооценка. Тут я наверное написал не точно. В цеху я очень уважаем, и от руководителей и от коллег. Я имел ввиду, что после руководителя розничной сети, стать фрезеровщиком сложно. И немного стыдно. А когда из 100% работы принятие решений 95% станок это нивелирует до 5% бывает печально.

   я не говорил, за все машиностроение. Это мой год в нем, но тупым очень нужно натянуть сову на глобус.

   Далее плюсы.

   1. хоть тут согласилие

   2. спасибо что поняли

   3. Были дебилы которые хотели доказать что работать на себя это супер, а я лох работаю на дядю как лох. Мое отношение к гаражникам сформировали они сами. Я был в группах, где люди задавали вопросы. А гаражные гандоны вопили «с такими вопросами, тебе не место в металлообработке» , я вышел из всех таких групп. Если кто-то чудом попадает раз в полгода в размер и надевает корону, кричит, что гуру на всех станках и при этом сидит в рабочее время во всех соц.сетях, значит нет у него работы. Значит он рукожоп. Идите нахер умники. О особенно владельцы заводов, которые на Пикабу шлют номера, что бы забить стрелку. Клоуны вы.

   4. график я выбрал сам. Мне нравится.

   5. душ. я не понял, но два дебила мне доказывали что я люблю быть грязным. Хотя я в душ хожу после смены ежедневно, жопой читали?

6. Тут вопросов не было.

7. Один дебил, либераст увидел в радости импортозамещения национализм. Но там клиника судя по постам.

8. Можно нарушить ТБ, ну и что? Весело же.

9. Моя ЗП тайна. Коллеги расстроятся если узнают. А я их ЗП знаю. Возвращаемся в самооценку.

   Теперь о нейтральном.

   1. самогон это параша. Хоть на оборудовании за миллион. Хотите пейте. Я это сивушное гавно пить не буду. У меня бабушка была, светило химической промышленности. Как объяснила устройство колонны, так вопросы отпали.

   2. то что можно купить у станка, не значит что я курю. Сложно курить у станка, если не куришь вообще. А пить когда не пьешь на работе еще сложнее. Я не пью потому, что это опасно. Те кто, прочитав один пост и серии сделали выводы - дебилы.

   3. развития на заводе для меня нет. Я так решил.

   и теперь главное. Мой телеграмм канал. Мне он нравится и я в него приглашаю всех адекватных. Если тебя корежит, от таких приглашений, значит ты токсичное чмо. Я не сиськи там показываю и не учу фрезеровать. Я делюсь своей жизнью, что бы и тебе и мне было как-то веселее жить. и конечно https://t.me/OlegVseleto

   в пищевой промышленно есть должность заведующий производством, да, я перепутал с начальником производства. Конечно я ИИ. Моя телега это точно ИИ.

   Всем удачи. Посты закончены.

Итак, пришло время поделиться взглядом на машиностроение торгаша за прошедший год работы.

Вкратце. Выгоревший руководитель из ретейла бросает все и идет на завод и встает учеником фрезеровщика к станку.

Теперь пробежимся по принципу плюсов и минусов. Начнем с минусов

1. Грязь. В ютубе много видосов со стерильными станками начищенными и блестящими. После смены напидоривать станок у меня чаще нет сил. Особенно в интенсивные дни.

2. Стружка. Сталь дает стружку очень острую. Бывает очень неприятно. Еще при работе скоростной головкой стружка раскаленная и у меня всегда есть ожог на лице или руках от нее. Хотя причина тут отсутствие защитного экрана. Что переводит к следующему пункту.

3. Старое оборудование. Мне еще стыдно жаловаться. В пути новые Гомельские тиски. Под меня куплены призмы, планки, прижимы и все фрезы которые нужны. 3 вида балеринок. Про штанген вообще не скромно вышло. В телеге вы его видели. Но станок люфтит, стол недостаточно затягивается. Размеры бывают плавают.

4. Шум. Механический цех это вообще не такое место, а когда запускают ДИП 500 за спиной, да не простой, а переделанный( его на приставках подняли и в него лезут детали большего диаметра) бывает я очень устаю от шума.

5. Самооценка. Как то, мне сложно больше не принимать решений. По имени отчеству меня больше не называют.

   Я думаю это универсальные проблемы человека пришедшего в машиностроение из офиса. Может где-то будет новый станок или тишина. Но в целом картина общая.

Теперь о плюсах:

1. Нет чатов. Без комментариев.

2. Нет домашних заданий. Без комментариев.

3. Нет тупых задач. Тут многие поспорят. Но вы просто не получали истинно тупых задач от имбицильных самодуров.

4. График. Я приезжаю к 7 и работаю до 16:00 иногда беру 2 часа переработки. Последнее время это 2-3 дня в неделю. Это конечно по желанию.

5. Душ. Вообще, это очень прикольное ощущение выходить с работы чистым.

6. Режим питания. За год работы на заводе, мой ЖКТ мне много раз говорил спасибо. Есть нормально в определенное время это великое благо. Полноценный час на отдых это вообще радость.

7. Моральное удовлетворение. Я вижу деталь и радуюсь. Ее сделал я, русский мужик. Ни немец, ни китаец, ни мигрант. Русский мужик и Саратове. Для меня это важно.

8. Можно подурачится и иногда нарушить правила охраны труда. Я пятницу мы устроили конкурс по стрельбе бутылками из пистолетов со сжатым воздухом. Еще можно проиграть в джедаев лазерным очистителем. Ну, в телеге вы иногда такое видите. Про пожар вообще молчу.

9. Зарплата. Очень большой процент важных херов выходящих утром на работу с портфелем и в выглаженной рубашке получают меньше меня. А ведь еще их на работе начальство унижает, поэтому они хамят на дороге, в магазинах, свои женам и вообще по жизни говно. Меня же никто не обижает. Ни рублем ни отношением.

Теперь можно поговорить про нейтральные аспекты, готовые сложно причислить к вышесказанным категориям.

1. Коллеги. Работяги это каста.свои плюсы и минусы. Есть начитанные, есть насиженные. Нужно уметь взаимодействовать. И не дай бог сказать вам, что самогон это парашная параша.

2. Низкий уровень менеджмента. После работы в топ компаниях, уровень руководителей здесь вызывает улыбку. Это с одной стороны плохо, а с другой никто и не беспокоит ростом производительности и гениальными нововведениями. Еще можно курить у станка. Даже пить можно. Нельзя только на хер посылать и грозиться набить морду заведующему производством. За это потом могу поругать немного.

3. Отсутствие развития. Делаю часто одно и тоже. Редко бывает что-то интересное. Как например пакистанский нож или неведомая штука (привет мои друзья из телеги)

Что дальше?

Год работы в целом поправил мое ментальное состояние и мне стало полегче. Сейчас идет период, в котором наконец-то случился коренной перелом в войне с алкоголем. Хочу ли я роста на заводе. Нет. А вот идти в сторону своего производства - возможно.

В любом случае, сейчас дела обстоят лучше чем год назад. В четверг начинается отпуск.

https://t.me/OlegVseleto Это канал.

Спасибо, что прочли. Пишите в комментарии свои плюсы и минусы, обсудим.

Ранее, мною было затронута тема ухода с очень большого предприятия, крайне важного дня нашей страны. Сейчас же, по просьбам трудящихся, я расскажу подробнее.
Основываясь на вопросах, под предыдущими постами, буду чуток повторяться, уж не обессудьте.
Я пришел на предприятие, выпускающее важный продукт для экономики по 2 причинам: я патриот и хочу помогать стране и я болен, я нахожусь в состоянии депрессивного синдрома. Более я не могу нести ответственность за сотрудников, не могу вывозить эмоциональные битвы топ менеджеров. Я выгорел, я боюсь умереть от стресса. Для меня это признание сложное, но если вы в том же положении что и я, не бойтесь это признать. Я видел как умирают руководители после възебов.
Когда принимал решение встать за станок, четко понимал, есть минимум, который позволит мне прожить. Возьмем его за Х в моем рассказе.
Итак, вернемся к первым постам, я на собеседовании с зав производством, человек проведший кучу собеседований сам, спросил что меня ждет. Ответ: Х0,9 на протяжении 5 месяцев, х1,5 после аттестации. Заначка есть, я готов. Начинаю работать.
У меня в ТД прописана форма, где она? Задаю я вопрос мастеру, ответ расплывчатый, задаю вопрос Зав.производства, еще более расплывчатый ответ. Ладно, сам куплю как сдам на разряд. Все равно гавно выдают. Работаю 5 месяцев, коллеги хвалят. Мало кто понимает, что я забыл у станка, но коллеги просто золото. Как они мне помогали. Рома с другого участка, показывал как фрезерить, где мыть руки когда нет воды. Золотой мужик, настолько не терпимый к другим, стал золотым наставником для меня, в отличии от деда- пердеда, моего оплачиваемого наставника. Рома, мне кажется, через плечо контролировал все, что я делаю. Иногда, даже хвалил. Мне он напомнил Доктора Хауса, куча болезней, но цель его жизни выше здоровья. Его похвала действительно меня окрыляла. А мне ее очень хотелось. Мне было страшно, сложно и иногда мысли о глупости происходящего меня одолевали.
Я же работал, старался и вникал.
Прошло 5 месяцев, сдал жесткий экзамен и получил разряд.
Цель 1 закрыта. Я фрезеровщик. Выстоял, смог. Если вам стало смешно, понимаю, сам бы пару лет назад бы посмеялся.
Здесь важная ремарка, да я бы хотел там работать и дальше, но аттестация важнее, намеренно не поднимал вопроса дохода, что бы не сорвать ее. Сейчас же , когда документы подписаны, я задаю вопрос мастеру: «за что я работаю?»
Тут нужно уточнение. На заводе действует сдельная система оплаты по расценкам десятилетней давности. Мастер же делает приписки в рамках ФОТ. От нее зависит уровень дохода.
Я получил ответ, не дословно, но такой: «ну то, что тебе озвучили, ты получишь, когда будешь делать протяжки, но мы их не делаем. Ну, x1,1 я смогу закрыть» прошу ее обсудить это с зав.производством и дать обратную связь.
За 5 месяцев инфляция превратила этот х1,1 в x0,8. Заначка расстаяла еще 2 месяца назад. Проходит неделя, ответа нет. Понимаю, нужно менять завод.
Обновляю резюме. 2 собеседования.
Первое: Х4, но не мое, отказался.
Второе: X3, ближе к дому, да и как-то по душе. Маленький цех, очень захотелось им помочь.
Принимаю решение не виданное для завода: уйти одним днем.
В 11 утра получаю ответ от нового работодателя: «примем хоть завтра»
11:05 в комнате мастеров пишу заявление: требую расторгнуть ТД по причине невыполнения условий со стороны работодателя. Указываю пункты. В них форма, мыло и гигиена труда.
Мастер в шоке, ведет к зав.производством.
Спрашивает причину, мой ответ таков: «я спросил об уровне дохода, он отличается от заявленного вами на собеседовании. Просил уточнить, обратной связи не получил. Принял предложение от другого работодателя. Началась качка: мы тебя учили - нет вам было срать, я имел ввиду со временем - нет, вы сказали после аттестации. Сует мне бланк- анкету с отработкой 2 недели. Я отвечаю: вы не понимаете, это я вас увольняю, как работодателя. Он спорит, я отвечаю: «вы как работодатель УВОЛЕН»
Психованно он подписывает и иду в кадры. Они видя мое заявление оторопели. Переписать я отказываюсь. Меня ведут к зам.директора по персоналу.
Она начинает оправдываться сменой собственника, проблемами в стране и всем чем может. Я же привожу ей тезис «вы купили тухлую курицу в магазине. Вы довольны?» она спорит, но я упираюсь в тезис. Она признает что формы на складе валом, как и мыла. Просто зав. производством слишком занят, что бы выписать со склада, а клининга, что бы убраться в раздевалке и в туалете сейчас нет, потому, что они просто не выводят нам людей.
Она открыла мое личное дела, посмотрела ТК и спросила, как такой руководитель оказался в цеху.
«я понимаю, но не принимаю ваших оправданий» несколько раз произнес я. Через 2 часа мое увольнение согласовал исполнительный директор. На следующий день я получил расчет и 28 ноября вышел на новую работу.
Мастер мне сказала «он достал врать на собеседованиях, мы не можем закрыть такие зарплаты».
Мне жаль, что так вышло, я помогал обороноспособности нашей страны, а оказался в дураках. Сейчас я делаю детали важные дня флота. Я делаю то, за чем пришел в машиностроение, но могу подарить подарок на новый год женщине которую люблю и ради нее я это провернул.
На этом я заканчиваю серию постов. Спасибо за ваши комментарии, добрые и не очень. Далее я буду рассказывать о том, что делаю, как борюсь с диагнозом и чем живу. Спасибо за 10к рейтинга. Прошу только об одном, задумайтесь о моем девизе: «мило быть милым»
Отвечу на все вопросы в комментариях. Спасибо, за все и напомню: я страдаю дисграфией, вижу только ошибки которые выделяются пикабу. Я много занимался с репетиторами, но победить не смог. Не пишите о них.
Спасибо, мои читатели. Это был сложный путь, вы мне очень помогли.

Когда я писал свой первый пост, был один вопрос в комментариях, на который я сознательно не ответил. Примерно он звучал так: «хватит ли мне денег?»
Сейчас я вам расскажу, что и как было с деньгами и к чему это привело.

Фотка не моего станка

Точные цифры писать не буду, потому что нет смысла. Все равно, нет пикабушников получающих меньше 200 000₽, поэтому они не поверят.
Придя на завод, как человек в деньгах понимающий, на этапе собеседования я точно спросил, что ждем меня в финансовом плане после 5 месяцев обучения. Примерно получалось х2 от зп на период обучения.
Чтож, напомню, психологическое состояние тогда у меня было не ахти, и я понимал, это мало, но мне хватит. Для июня 2024 было норм. Математика расходов говорила, прорвусь, денег на период обучения хватит в притык, а дальше посмотрим. За время обучения цены выросли на 9% в год и мне стало пипец не хватать денег. Ситуация с финансами начала сильно меня напрягать.

Забота о сотрудниках выглядит так!

Сдав экзамен и став фрезеровщиком, я подошел к мастеру и спросил: «за что теперь я хожу на работу?». Писать смешные диалоги по ролям я не умею поэтому пересказ смысла.
То, что мне наобещал Зав. Производством она просто не может мне закрыть. Максимум что я получу это х1,35. Тут я и понял 2 вещи.
1. Меня обманули и с меня это снимает все этические ограничения.
2. Ищем другой завод.

Забавный станок

Я быстро сделал резюме с одной записью и побывал на 2 собеседованиях. На крупном заводе есть своя механичка, там торцуют балки и прочее большое и тяжелое с погрешностью 3мм. Я так не хочу.
Второе, не далеко маленький заводик на 25 сотрудников, машиностроение и в целом приятно. ЗП х3,15 от обучения.
Далее, на календаре 25 ноября. Мне нужно купить подарки на новый год, значит нужно уйти без отработки.
И тут начинается самое интересное. Не зря пункт 1 я написал.
Я беру листок у мастера и пишу «в связи с невыполнением пунктов xx и хх прошу прекратить действие трудового договора»
В этих пунктах была спец одежда и мыло.
Да, на крупном, огромном и очень важном заводе не нашлось для меня комплекта одежды.
Далее я пообщался с 3 важными начальниками и освободился от завода в котором проработал 5 месяцев.
Сама история увольнения заслужила отдельный пост, поэтому я его напишу сразу, как будет вдохновение.
Для новых: дисграфия не прошла. Прошу не писать об орфографии и пунктуации. Если режет глаза, Чс или игнор. О своих ошибках я знаю.

Вчера у меня был юбилей. 3 месяца я ученик фрезеровщик. Вторую неделю нет постов, потому, что в обед я учусь программировать ЧПУ на Fanuc. Меня не учат, просто есть 2 станка которые скоро введут в работу, а наладчика под них нет.
Сейчас же, я жду пока ремонтируют мой многострадальный Дмитровский 6р11.

Пока есть время расскажу Вам, как и что я закосячил за 3 месяца.

Имя Пуансон Вам о чем-нибудь говорит?

Это был мой первый брак. Я работал 4 дня и мне дали сделать 18 пуансонов. Там было все, что должен уметь фрезеровщик. И углы , и точные пазы и конечно допуски в 12 квалитете. Мой Дед-наставник выдал мне фрезы и одна была косячная, оставляла центром глубокие царапины. Как итог, одна и очень важная поверхность под шлифовку не прошлифовалась. Сталь редкая и дорогая. Меня ругали и не ругали одновременно. Было обидно.

Второй же брак получился по не знанию и спешке. Тут конечно моя вина. Запорол я целый болт, маленький и специфичный. Новый болт токарь делал минуты 3. История такая: Что бы не испортить резьбу зажимая в УДГ, использовал втулку.

Втулка из Алюминия.

Как выяснилось, это не правильно. В головке она обжалась по резьбе и болт провернулся.
Ну а третий брак, я сделал в прошлую пятницу, опять на простом болте, которым токари зажимают резцы.

Ну тут мы вернемся к разговору, почему мне предложили должность ИТР. Да потому, что мастер произведя токарные работы, отнесла на закалку болты. Разумеется, быстрорезом закаленые болты я фрезеровать не могу, их отпустили и я такой довольный впихнул в УДГ болт с невероятно кривой башкой и искренне удивился почему получился брак. Конечно, остальные я сделал ровно.

Просто деталька, мне очень понравилось ее делать, но на ней я сломал станок.

По уровню бракоделия я оцениваю себя как неплохой фрезеровщик. Я посчитал: уровень брака составил 0,09%.
Пуансоны, конечно, были дорогие, но коллеги упорно твердят, что ДеД меня подставил намеренно. Дело давнее, я не в обиде, он просто не хочет идти на пенсию.
Вот такая история.

Многим казалось, что я излишне оптимист или еще хуже я ИИ, или еще хуже я проплаченный угнетателями рабочего класса, кровопийцами-капиталистами ИИ.
Это потому, что излишне позитивно говорил о заводе и своей работе за фрезером.
Сегодня же я буду рубить правду-матку.

Утром чищу плафоны изнутри. Света мало не бывает.

Начнем с завода. Не могу и не буду пока называть предприятие. Оно очень большое и входит в корпорацию. Лозунги величественные, но уборную комнату я сюда не выложу - тут могут люди кушать, или при детях смотреть. Несомненно, корпорация про уровень ENPS делает вид что не знает. В сетях (тандер, х5) руководитель бы улетел моментально. Будем честны - сейчас бизнес делится на 2 ветки:
1. Понимает, что кадровый голод их прижмет( или уже)
2. Делают вид что проблемы нет.
Наше предприятие относится ко 2 виду.
Мой совет: идете на собеседование, комната приема пищи, туалет и раздевалка вам все скажут о работодателе.

Мелочь, а нужна

Обучение.
Как заверил меня руководите производства, оно будет состоять из практики и лекций.
Продлиться 5 месяцев.
С практикой он не обманул, работаю я упорно, делаю сложные корпуса, пуансоны из дорогих сталей и прочие важные штуки.
Лекции же были вводные, общие для всех новых сотрудников.
Еще у меня есть наставник.
Не хочется никого обижать и тем более говорить не хорошие вещи о человеке, но мы на работе, ему за обучение меня платят. И зря.
Моему наставнику 72 года, работает от с 73 года в этом цеху. Знающие люди говорят, что он знатный бракодел и еще, у него редкий талант не говорить больше 5 слов за день, а когда он говорит - лучше бы не говорил.
Дед, очень боится, что я его замена, немного мешает, немного ругается, благо он не один фрезеровщик, поэтому я как дитя полка. Хожу и у всех по чуток спрашиваю.

Так делать нельзя. Но я узнал это поздно.

Учиться самому сложно, но когда ты веришь в себя, рано или поздно все получается. Да я переломал не одну фрезу. Как я узнал, что бывают левые фрезы история отдельная.
Мне комфортно потому, что ИТР знают о моем уровне, пост начальника участка мне предложили уже через месяц, но я отказался. Я чувствую уважение к себе, при чем к людям достойным, не зависимо от должности здесь относятся с почтением.

Я часто думаю, ошибся ли я с предприятием или нет. Ответа у меня нет. Плюсы для меня это Инструментальное производство - сложные детали, которые делать действительно интересно. Из минусов - даже прописанную в трудовом договоре форму, за 3 месяца я так и не получил.
Вот такая сегодня история, а завтра расскажу о своих бракодельных достижениях.