Офисные будни

Мой хороший знакомый так из, тогда ещё, милиции увольнялся.Ни выходных, ни проходных, переработку, начальство говорило, заберете отгулами. Отгул попросить- у них целая истерика, причем одновременно и "а кто работать будет", и "да таких как ты, к нам за забором очередь".

Достало его это, написал рапорт, и как положено на визирование к начальнику отдела занес, потому как секретариат без визы не регистрирует и рапорта не принимает(хотя обязаны).
Тот его почитал: "Ага, - говорит,- понятно, решил значит, ну оставляй секретарь заберет. Отработка две недели, в курсе да?".
-Ну вот и хорошо, -думает знакомый, и с чистой совестью идёт заканчивать дела и готовить все к передаче.

Через две недели всё чин- чинарём, идет в кадры за приказом и обходным. Там ни сном ни духом об этом не знают. Он - к начальнику. Тот :"Блин, забыл, забегался, извини, сам понимаешь, ну ладно пиши новый, сегодняшним числом".
Знакомый пишет, но, уже наученный, добивается от начальника визы и сам несёт в секретариат. Там бумагу забирают, а через две недели выясняется, что они, такие невнимательные, рапорт утеряли. Начальник, после скандала, учиненного главным героем этой истории, и угроз в прокуратору обратиться, хмурит брови: "Ай- ай- ай, бардак! Назначу в отношении секретариата служебную проверку, совсем распоясались". И, в присутствии знакомого, устраивает спектакль по разносу в пух и прах виновных. История повторяется с точностью один к одному.

Отправил рапорт заказным письмом- тот же результат. В итоге, пока в прокуратуру района не обратился, и та не всыпала отделу по первое число, рапорт стабильно терялся.
Итогом: две недели отрабатывал, в отделе будучи на счету предателя:"Иуда, в прокуратуру пошел". А начальник отдела по сию пору с ним не здоровается, хотя милиции уже нет давно.

Заметил очень смешную хуйню при смене линейного или функционального руководителя.

Неважно кто - магазины, отделы, подразделения, регионы, просто работники — при смене руководства почему-то считают, что их новый босс только что, блять, вот прямо сейчас, и прямо за этой дверью (отдела, магазина, еще чего-то то там) взял и родился. И нихуя не понимает вообще ни в чем, хорошо хоть научился говорить.

Это вообще не мешает, а забавляет, и позволяет манипулировать, ведя сметливых, хитроумных и смекалистых заблуждающихся подопечных по нужному тебе пути.

Но эта хуйня также порождает и парадокс: почему-то, в свою очередь, руководители такого нового руководителя совсем не считают, что он только что родился, а считают напротив, что тот родился несколько веков назад уже с обретенными знаниями и умением их применить.

Вот бы заебись было наоборот.

А пока нахуй никому не нужный и непрошеный совет заблуждающимся: "новый" руководитель не всегда означает "новорожденный" руководитель.

Увольнялся я с одного предприятия . Нашёл более лучшую работу. Пришёл, говорю - подпишите. Начальница говорит - оставляй. Я ей говорю - что оставлять? ( вот реально что сразу нельзя? Все же понимают, что перед смертью не надышишься, если сотрудник решил уволиться, он уволится). Крч, с горем пополам она мне его подписала. Пришёл в отдел кадров, выдали обходной лист с кучей ненужной хуйни (аля библиотека). Пошёл подписывать, у всех подписал , прихожу в бухгалтерию, они говорят не подпишем, пока не перекинешь свой ебучий компьютер на кого-то другого. Я прихожу к начальнице , она говорит на меня не надо, вешай договаривайся с коллегами. Все такие ну его на хуй Вася, мы потом куда это будем вешать. Я к начальнице , никто не хочет, значит будем вешать на Вас. Сразу нашёлся человек, который готов повесить на себя это говнище.

Хочу сказать, что я отвечал на этой работе за площадку торговую ( название не пишу) , т.е. единственный на ней работал из всего отдела. Комп стоял на другом конце предприятия и нужно было туда ходить. Я долго просил начальство , чтобы купили ноутбук или ещё один комп, но всем было похуй. Тут же они приносят комп и говорят , на надстраивай, ты же на том настроил. Отвечаю - я не программист. Зам генерального начинает на меня орать, чтобы я настроил комп к обеду и в 2 часа будет совещание по этому поводу. Я крч забил здоровенный хуй. В 2 часа мне звонит зам. генерального просит подойти, понимая, что там пиздец, иду в начале курить. Покурил , прихожу , сидит 6 человек. Зам генерального начинает на меня орать, какого хуя 6 начальников, из которых 4 не пришей к пизде рукав, сидят и ждут меня менеджера , когда я покурю. Я ему отвечаю , что у меня есть работа , которую я передаю другим сотрудникам ( это уже была пятница, заявление отдано в понедельник). Он начинает на меня орать, что надо настроить к вечеру. И в 5 часов ему отчитаться. Наступает время 5 часов вечера. Он меня опять вызывает , я ему говорю не сделал - не программист. Вызывает мою начальницу и говорит ей : Ольга Леонидовна , он ещё неделю у нас следующую, завалите его работой. Я говорю - Алло, делать я ничего не буду, передам дела, а то и те не передам и эти не начну. Он опять брызжет слюной , что я самый хуевый сотрудник, который был у него. Я ему говорю почему сейчас спустя 7 лет работы на этом месте , вы ( специально пишу с низкой буквы) мне это говорите, хотя месяцем ранее вручили премию. На что он молчит. Просит ещё раз начальницу завалить меня работой , она сидит улыбается и говорит , хорошо конечно. Я посидел , послушал эту хуйню и съебался на больничный. В последний день пришёл забрал трудовую , зашёл к начальнице и сказал, что так как она себя ведёт и стелится, что у неё нет своего мнения , она долго здесь не проработает. Спустя полгода ее заменили. Какая же мораль всего сказанного. А мораль, как в песне у Ноггано ( « хотели свадьбу погулять, знайте, не хуй взять, с того, с кого не хуй взять»)