Лига Юристов

Вопросы по поводу увольнения. Не знаю как реагировать адекватно, для меня ситуация очень мутная. Сегодня позвонили руководитель HR и руководитель направления, который пришел месяц назад и я с ним до этого момента не общалась. Сообщили, что не могут сдать работы (ИТ) по доработке системы, что команду нужно усилить, а меня уволить, что команда считает, что это по моей вине и что это обратная связь от команды по моим компетенциям и способностям.

Я устроилась в компанию в марте прошлого года. Моя специальность - бизнес - аналитик. Я успешно прошла собеседования, испытательный срок и получила хорошую обратную связь.  Периодически также запрашивала обратную связь, так как было мало коммуникаций с руководителем, который ссылался на большую занятость. Моя работа полностью зависит от общения и коммуникаций с заказчиком и командой. Но в устной форме мне было сказано, что мое участие в этих встречах не нужна, там бесполезный треп или я не должны включаться в эти вопросы. От руководителя я получала обратную связь как "все хорошо", "ты молодец". Он получал требования заказчика и отдавал их мне на анализ. Во время анализа он также за неимением времени не коммуницировал со мной. Коммуникаций с ним и с командой не было на протяжении года. Не было обратной связи и жалоб на результаты моей работы, руководитель говорил о том, что неуспех в результатах связан не со мной, я плохой организацией работ. Порядка месяца мне не давались рабочие задачи мой непосредственный руководитель и его руководитель. Мои сообщения, что у меня нет задач, они игнорировали (просто не отвечали или отвечали, что нет времени) , ссылаясь на их занятость. чувствуя свою ответственность, я запрашивала задачи, но не получала их, сама придумывала задачи и делала их. Я Не получала замечаний, комментариев к результатам. Я работаю удаленно (работодатель сам предложил перейти на удаленку, хотя это нигде не было зафиксировано и не было допсолашения. В трудовом договоре написано о гибриде). В моей переписке, почте, нет никаких поставленных задач и объемов работ. считаю, что свою работу выполняла добросовестно. Собственно сегодня мне назначили встречу в новым руководителем направления и руководителем отдела кадров, где дали оценку моих навыков как некомпетентность. Конструктивных комментариев я не получила, только такую оценку. На меня надавили и в грубой форме и предложили один оклад и уволиться и подписать соглашение с ними. Сокращать мою позицию они отказались, ссылаясь, что такой практики нет. Также была высказана угроза, что при несогласии меня уволят по статье. Ранее мне не предъявлялись замечания, штрафы, не было сообщено о каких-то нарушений трудового договора по моей вине. Я не подписала соглашение и заявление на увольнение. Можно ли оспорить их действия и что можно предпринять, чтобы можно было учесть и мои аргументы.

Прошу прощения, пишу на эмоциях и за 11 лет работы так в первый раз, никогда не думала о таком завершении сотрудничества.

Доброго времени суток, дорогие Пикабушники! Это мой первый корявый пост, поэтому сильно не пинайте. И как говорится с места в карьер -
Сегодня я совершил ошибку которую осознал только ближе к ночи, вероятно эйфория прошла, которая возникла в момент общения с представителем банка Совкомбанк. Так уж исторически Не сложилось что у меня плохая кредитная история, и вот именно сегодня нарисовались представители данного банка с "выгодным" предложением услуги "кредитный доктор". А далее все как в тумане, я если честно даже не помню как и почему я выбрал именно 3-ий вариант за 14990р на пол года. Так вот сейчас сидя читая информацию по данной услуге на меня снизошло озарение что меня люто пытаются поиметь. Соответственно, что бы не откладывать все на завтра (бежать в банк) я начал переписку в чате приложения банка, где требовал расторгнуть данный договор, спустя недолгое ожидание (а ведь в такие моменты время длится 1к10) мне всё-таки ТП дала обратную связь о том что договор успешно расторгнут и будет закрыт в течении 3-х дней. Вот собственно в чем вопрос, понятно что по истечению 3-х дней я буду требовать справку (официальное подтверждение расторжения договора), могут ли меня еще где нагреть, может кто сталкивался уже с "кредитным доктором"? В общем как себя обезопасить от всплытия "просрочки" спустя N месяцев. Пруфы переписки прилагаю.
P.S. Я понимаю что затупил. Не пинайте.
P.P.S В переписке я указал что меня не устраиваю условия, это отписка, я тупо не помню их.

UPD. Пункт Кредитный доктор с графиком платежей исчез из личного кабинета,, но в банк завтра обращусь. Дополню чем закончится.

UPD.07.04.2023 Справку об отсутствии задолженности предоставили, всем спасибо!!