Офисные будни

Тема для меня очень актуальная. Если честно, привлекает пикабу именно тем, что здесь люди охотно оставляют комменты со своим мнением. Было бы очень здорово, если бы вы высказались на тему, описанную ниже.

У нас на работе неформальное общение. Довольно часто происходят запланированные мероприятия и еще чаще мини-корпоративы. К сожалению, практически все употребляют алкоголь, в т.ч. оправдывая это перманентным стрессом.
Последнее время мы как-то зачастили с пятничными посиделками, которые вроде бы и веселые, но ситуевина все-равно разворачивается нездоровая. Совсем не по рабочему наблюдать коллег, натрескавшихся до полу-бессознательного состояния.

Из веселого: зашли как-то в бар, сидим, скучно мне стало. Вышел на улицу, смотрю к кому бы пристать поговорить. Идет бездомный, попросил сигаретку, я угостил. Слово за слово и вот я ему читаю стихи собственного сочинения... Спустя пару минут обсуждаем недавний фильм про Черчилля с Гэри Олдманом... Подходит какой-то парень: "Темные времена" говорите? Да-да, как сыграл-то там актер. Сумасшедшее перевоплощение!

В общем, закончилось тем, что поехали загород еще к одному коллеги, прихватив с собой парня, интересовавшегося кинцом (бездомного не взяли😁). Потусили отлично, хотя в эту же тусовку некоторые коллеги чрезмерно выпили и наблюдать их в таком виде было лишним.

Отсюда вопрос: как у вас на работе с алко-скрепами? Стоит ли бухать с коллегами?

Пикабушники, пусть живьем гниет ваше тело. От Ирландии до Китая говорят о ваших злодеяниях. Это официальное объявление очередной пакетной истории.

Итак, поехали?

О том, что переговоры с потенциальным заказчиком пройдут не совсем по сценарию, я понял в тот же момент, как увидел на парковке возле бизнес-центра знакомую машину. Придется попотеть. Плохо, что я не вкачивал ветку дипломатии. Мне был нужен этот заказ, и даже не из-за корыстных побуждений. Нет, лишние копейки к зарплате - это, конечно, хорошо. Но вот показать фигу одному не очень хорошему человеку - это куда как лучше.

С такими не шибко благородными мыслями я зашел в вестибюль, поинтересовался ну милой девочки на ресепшне, где конкретно находится искомая мной контора, и потопал в указанном направлении, по пути вызванивая непосредственно заказчицу.

Созвонились, встретились. И провели меня в комнатку для совещаний. А там уже сидел народ.

- Евгений, - представила меня благородному собранию заказчица, - представитель %company_name%, производители пленок и прочих пакетов. А это - Василь Василич, начальник нашего отдела, Сан Сеич - наш коммерческий и...

- Алексей, - коварно ухмыляясь сообщил еще один присутствующий, - компания %name_company%.

- Ага, - сказал я, симметрично ухмыльнувшись, и пожал протянутую руку, - очная ставка.

- Ну, - немножко замялась заказчица, - так уж случилось. Мы не планировали, но вот время совпало. Алексей с Василь Василичем должен был встретиться, ну а вы со мной созвонились. Ну и так совпало.

- Да-да, - солидно пробасил Василь Василич, - совпало. Но да ладно. Давайте перейдем к делу. Итак...

- Пакеты, - кивнул Алексей, - да, иначе бы мы здесь не собрались.

Я откинулся на спинку стула. Всегда интересно посмотреть, как работают конкуренты. К тому же Алексей славился своим, гм, умением вводить собеседников в некое подобие транса. Придется немного помолчать, послушать. И влезть в наиболее удобный момент.

- Итак, - продолжал Алексей, - вам нужны маечки. Триста на пятьсот семьдесят, - тут он кинул коварный взгляд в мою сторону, - пндшка двадцать пять микрон. Откровенно говоря, не понимаю, зачем нужна такая толщина - это довольно много, можно и потоньше делать без потери качества, но со снижением цены. Если говорить о печати, то...

Я молчал, изредка кивая. Со стороны вполне могло показаться, что мы с Алексеем не конкуренты, а просто коллеги, и сейчас я просто соглашаюсь со всем вышесказанным.

- Евгений, - отвлекли меня от дум заказчики, - а вы что скажете?

- Кхм, - я откашлялся, - в принципе, мой колл... Эм... Алексей говорит все верно. Да, я тоже соглашусь, что двадцать пять - это многовато. Я бы предложил двадцать три микрона. По прочности пакет останется тем же, но в перспективе можно будет снизить цену копеек на пятнадцать-двадцать. Но все же о ценах пока что говорить рано. Да и, думаю, в таких обстоятельствах все же лучше было бы пока этот вопрос отложить до более, гм, приватных времен.

- Ну, почему же, - начал было Алексей, но я не дал ему закончить мысль.

- Сейчас было бы логичнее сперва по образцам пройтись. Посмотреть и на возможности печати, и проверить, эти двадцать три микрона - достаточно или все же вам необходимы изначальный двадцать пять?

С этими словами я полез в сумку. Мне нужно было втюхать парочку образцов первому. Ну... По некоторым соображениям. Я разложил пакеты на столе. Алексей осмотрел их и негромко хмыкнул.

- Вот эти, например, - я взял один из пакетов, - как раз те самые пакеты потоньше, о которых я только что говорил. Вот, посмотрите.

Заказчики стали передавать друг другу образцы. Щупали, смотрели, переговаривались. Мы с Алексеем буровили друг друга взглядом.

- Позвольте, - Алексей взял один из пакетов, ощупал, - это, вы говорите, двадцать три? Хм, - он повозил пальцами, - думаю, здесь двадцать один, не больше.

Оп-па. Оп-па-па. Оговорка? Или же намек на то, чтобы я притормозил коней?

- Вполне может быть, - пожал плечами я, - есть такая штука как разнотолщинка, - я повернулся к заказчикам, объясняя и рассуждая.

- Хорошо, - после моей речи заказчики наконец-то сдались, - давайте все же перейдем к главному вопросу. Цена. Сколько?

- Два двадцать, - поковырявшись у себя в телефоне ответил Алексей.

Я вбил его цену в свою табличку. Хм... Завышает. Притом неплохо так.

- Два десять, - наконец, сказал я, - в принципе, цена и прочие условия обсуждаемы. Нужно будет в офисе еще раз поточнее все пересчитать, посмотреть на макет и все такое прочее.

- Да, соглашусь, - сказал Алексей, - цена обсуждаема, и нужно дополнительно все рассмотреть.

На этом мы попрощались. Заказчица проводила меня и Алексея до лифта и оставила нас с ним наедине. Вниз мы ехали в полном молчании.

- Ты домой или как? - уже на парковке спросил меня Леха.

- Домой. Докинешь?

- Да куда деваться, раз уж почти соседи.

- Ну и отлично. Тогда еще и пивного тормозни, я в дорогу себе возьму.

- Борзеешь. Мне лимонада тогда купи. Ты, кстати, как эти пакеты делать собрался? У вас же пятьдесят седьмого вала нет.

- Да так же, как и всегда - у тебя и размещу. Ты мне скидочку дашь.

- Это с чего бы?

- Ну, я тогда не замечу, что ты у меня пару микрон срезаешь. Зачем проговорился?

- Да чтобы ты не шибко гнал коней. Тебе зачем вообще этот заказ, что ты чуть ли не в ноль собрался его делать?

- Хм... Вот скажи, у тебя на днях не считали такие-то и такие пакеты? А еще сякие, вотэтакие, и воттакие?

- Ага, считали. Я уж думал, у вас кто-то базу спер.

- Ну так вот. Контору %pack_name% знаешь?

- Ага, перекупы.

- Так вот, эти перекупы названивают практически всем нашим заказчикам, нагло врут, что мы сами перекупы, и пытаются что-то им продать. Ну а эта вот конторка, где мы сегодня были, - это их клиент. Вот я и хочу мягко намекнуть, что воровать заказчиков нехорошо. Двоих уже от них увел, - похвастался я, - эти будут третьими. Ну так что, скидку дашь?

- Ну, для таких целей тебе по минимуму посчитаю. Но с тебя ответочка.

На этом и порешили. И доехали мы до пива, и поехали в сторону дома. И Леха таки дал скидку, а заказчику дал итоговую цену повыше. И в итоге увел я клиента от перекупов. Выгоды, конечно, практически никакой, но моральное удовлетворение я получил.

Какова в этой истории мораль? А ее и нет. Наоборот, эта история - история о том, как кумовство и монопольный сговор душит малый бизнес - дико антиморальна. Но моральную оценку своим действиям самому себе давать как минимум некорректно.

С вами был @SomebodyLikeMe,

Успехов.

всем привет. Дайте возможно поныть,потрындеть и вас позлить.а может и повеселить.Начнем?

начался день с того что приедет зорро зорро ревизорро,который и не приехал. Столовую закрыли и в обед все пошли после 4х дня вместо 12. Но это ладно,не впервой. Закрыли глаза.

В таких ситуациях часто на меня зам и прикрикивает и нагоняи,то в туалет часто,то глаза мазолю,от технички досталось,уже чувствую что хочется сказать ,,да заебали,,.

И весь день напряженно.Раньше помню тоже уставала,но была скорее приятная усталость.

С меня выдернули обьяснительную,почему было много продаж по бонусным картам. Те от которых напрочь отказывались и впиндюрить не получилось(а довались бесплатно) надо было выкидывать,но а я оставляла.Не знала что надо выкинуть. Оказалось что надо.Говорили мне?-Нет.Хотя в свойственной мне манере начала сомневаться,а вдруг говорили,а у меня в памяти не осталось.......

Короче.Приходит управляющая. Спрашивает как я после такого касяка себя чувствую и давай на зама своего.Подучилось что заму досталось ,мол не сказала  и не заувалировано напомнила,кто она ,а кто ты,так как предложила самой тогда сказать всем о новостях работы.Короч мне даже стало жалко ее и чувствовала вину за собой за то что ей досталось,хотя от части так оно и есть.

И так. Дело было где-то весной 2015г., если я не ошибаюсь. На своей работе я зарабатывал примерно 20-25к., меня это устраивало, но был жирный минус, как ночные смены и достаточно упертое начальство. И в один прекрасный день в моей голове родилась мысль сменить место работы. Потыкал я на хх.ру и прилетело мне письмо с приглашением на вакансию с подобными задачами на одну молочную фирму. (Кончается на теево).

И так, что было - сменный график (по-моему это счастье), добираться с места жительства до места работы 2 часа без пробок ( не считал это проблемой, ибо снимал квартиру) и самое вкусное зарплата 40к на руки.

И вот. Я мчу на собеседование. Немного не рассчитав, приехал на полчаса раньше (потому что выехал заранее), погулял вокруг по району. Вернулся к воротам предприятия, созвонился с милой девушкой подвида HR. Мне рассказывали как у них всё круто (по-моему все фирмы, на собеседованиях хвастаются какие они клевые). Потом пришел мой "будущий начальник", а девушка-HR ушла в неизвестную даль-пить чай. Начальник заново начал рассказывать, как у них всё круто, и даже  работать практически не надо. В духе, "твоя работа будет заключаться в том, что нужно следить чтобы ничего не сломалось, но если сломается, есть 5 скриптов на рабочем столе, которые нужно будет прогнать и всё будет снова работать". Я слушал его и радовался, какая беззаботная жизнь ждет меня впереди. Потом он закончил, и мы попрощались.

На следующий день девушка-HR мне перезвонила и спросила  как всё прошло и что я вообще думаю. А думал я, что всё просто замечательно и чудесно (какбе нитак :( ). Девушка, как бы мимоходом сказала, что я не заполнил анкету, и надо бы сегодня подъехать. Я немного расстроился, но только немного(2 часа туда,2 часа обратно, точно нужно менять место жительства). Приехал на место, встретился с той же девушкой. Заполнил анкету и договорившись на созвон - уехал.

Прошел ещё день. И вот мне звонят и говорят, "Добрый день! Всё отлично! У нас есть 3 кандидата, вы самый подходящий - приезжайте!".

Мчу... На месте - встреча с девушкой. Ведет меня в какой-то кабинет, вручают мне 4 страницы тестов с вопросами в духе "-вы когда-нибудь воровали? -Перед вами лежит семь миллионов долларов, Вы бы взяли? чем отличается заяц от телогрейки?" и прочее, я растерянно начинаю заполнять и мне говорят "у вас 20 минут на заполнение".Я начинаю заполнять быстрее. Проходят эти 20 минут. У меня забирают листочки и отправляют гулять. На мой вопросительный взгляд сообщают "Завтра перезвоним".

Через три дня перезвонили, вернее я. Вернее я им названивал каждый день. Сказали "Взяли другого. До свиданья".

С тех пор не люблю *теево и вообще кисло-молочку =(

Где найти старшего магистра Агиршелло, нам любезно подсказала секретарь.

— А почему «на потолке?» — поинтересовалась Ариселия. Ее смутила заключительная фраза секретаря: «На потолке поищите».

Я не знал, поэтому ничего не ответил. Осторожно постучал в кабинет старшего магистра.

— Входите, — раздался приятный голос и дверь приветливо приоткрылась.

— Агиршелло, Агиршелло… — старательно бубнил я, входя в комнату.

— Да, Агиршелло — это я, — тот же приятный голос раздался откуда-то сверху.

Я почувствовал, как запылали мои щеки. Ну почему мне никогда не удается нормально начать разговор!

— Сухарик хотите? — неожиданно поинтересовались сверху.

— Хочу.

Я вдруг почувствовал, что успел сильно проголодаться.

— Возьмите на столе, пожалуйста. И мне несколько подайте, будьте любезны. Мои уже закончились, а спускаться лень.

Подавая сухарики (для этого пришлось воспарить в воздухе), я наконец-то рассмотрел своего собеседника. Добродушного вида мужчина возлежал в гамаке, натянутом под самым потолком. Недалеко от него прямо к потолку был прикреплен матрас.

— Не удивляйтесь, я иногда на нем отдыхаю, когда есть настроение, — магистр Агиршелло с хрустом вгрызся в сухарики, прикрыв глаза от удовольствия. — Это очень удобно — есть, лежа на потолке, — добавил он, смачно чавкая и пришепетывая. — Крошки в постели не задерживаются и не мешают обдумывать проблемы.

— Хорошая идея, — тему я поддержал лишь из вежливости, поскольку особой страсти к сухарям не испытывал. — Мне тоже лучше думается лежа.

— Правда? — гамак тяжело качнулся. — А что вы грызете при этом?

— К сожалению, ничего. Да и лежу не на потолке.

Старший магистр, услыхав такой ответ, казалось, потерял ко мне всяческий интерес. Сосредоточенно поглощал сухарик за сухариком, глядя в потолок. Если бы я не знал, что господин Агиршелло — очень знающий и компетентный специалист, я бы решил, что вновь  попал не к тому человеку. Известный своими научными исследованиями далеко за пределами Вольтанутена, он долгое время являлся «мозгом» ордена. Я бы мечтал работать под его руководством, но сейчас ему было явно не до меня.

Отрывок из книги "Зеленый пес Такс и Господин Вещей"

https://litnet.com/book/zelenyi-pes-taks-i-gospodin-veshchei...#

Наткнулся тут недавно на старый пост про геймификацию в жизни, и захотелось рассказать о подобной системе, реализованной на моём текущем месте работы, т.к. тема кажется довольно интересной и продуктивной.

Тружусь я в технической поддержке международной IT-компании. Не буду вдаваться в специфику продукта, но по существу работа заключается в обработке заявок наших клиентов через почту и звонки. В целом занятие достаточно увлекательное и технически интересное, никаких стандартных отписок на отвали мы не даём, разбираемся детально в каждом вопросе, и даже частенько попутно решаем проблемы, совершенно не связанные с использованием нашего продукта, просто потому что можем :)

И вот уже несколько лет как в компании реализована система поощрения нашей ежедневной активности. Каждое отвеченное письмо, каждый принятый звонок, каждый положительный отзыв от клиента на нашу работу добавляет несколько плюсцов баллов на наш персональный счёт. Не остаётся без внимания и разного рода проактивная работа — обучение новых сотрудников, написание статей в нашу внутреннюю базу знаний, проведение технических лекций среди коллег и подобные активности тоже награждаются солидным количеством баллов.

Что можно сделать потом с этими баллами? Наверное, самый ценный лот — это отгул. При достаточно интенсивной работе за квартал можно заработать до трёх отгулов. Добавляем 28 дней стандартного отпуска и получаем 40 дней отпуска в год — как в МВД после 10 лет выслуг :D

Если же ты настоящий трудоголик и отпуск это не для тебя, то можно купить всякоразные сувениры с символикой компании: портативные колонки, термокружки, мышки или даже спиннеры!

И, пожалуй, самое крутое. На что бы ты ни потратил все эти баллы, они всё равно учитываются в общем рейтинге инженеров, и пять чемпионов по итогам квартала получают денежную премию.

Квартальные рейтинги ввели не сразу. По рассказам коллег, в первый год бонусной программы был рейтинг только по итогам года, но с огромными премиями. Ребята сорвали куш, но программа замотировала всего 7-8 человек: лидирующая группа довольно быстро ушла вперёд с большим отрывом, а остальные инженеры потеряли мотивацию.

Переход к кварталам сделал выплаты более скромными, зато увеличил ротацию победителей. Первая пятёрка теперь получает меньшие суммы, зато результаты подводятся ежеквартально, дистанция выходит короче, а борьба — интенсивнее.

Конечно, список призов не исчерпывается спиннерами и отгулами, есть у нас ещё и несколько лотов, связанных непосредственно с рабочим процессом, но тут в двух словах объяснить не выйдет, а в специфику углубляться я по-прежнему не хочу.

В общем и целом, считаю систему очень крутой и интересной сразу на нескольких уровнях.

Во-первых, куча халявных дней отпуска и приятные мелочи с символикой компании за то, что каждый день хорошо делаешь свою работу.

Во-вторых, достойная прибавка к зарплате: за год с небольшим, что я здесь проработал, пока что не пропустил ни одной квартальной премии.

Ну и самое главное — это действительно мотивирует. Я почти на 100% уверен, что не будь у меня такого мощного стимула, общие показатели производительности были бы существенно ниже.

Так что всем работодателям на заметку :D

Если у кого-нибудь ещё есть на работе похожие системы, — делитесь опытом, интересно послушать про другие реализации.